金山網(wǎng)訊  4月18日，記者從市人社局獲悉，為積極應(yīng)對疫情影響，加大人才人口導(dǎo)入，強化惠企惠民政策支持，市人社系統(tǒng)根據(jù)省人社廳相關(guān)文件精神結(jié)合鎮(zhèn)江實際，從助企紓困、促進就業(yè)、保障民生三個方面出臺了十條政策措施。

“在助企紓困方面，從‘降、緩、返、補’等綜合施策。”市人社局就業(yè)促進處副處長王勇對政策進行了解讀，他介紹，將階段性降低失業(yè)保險費率政策至2023年 4月30日。費率繼續(xù)按1%的比例執(zhí)行，其中單位繳費比例為0.5%，個人繳費比例為0.5%。對經(jīng)認(rèn)定的困難企業(yè)，繼續(xù)實施緩繳養(yǎng)老、失業(yè)和工傷三項社會保險費政策，期限不超過6個月。對餐飲、零售、旅游、民航、公路水路鐵路運輸?shù)忍乩袠I(yè)，可申請階段性緩繳。對不裁員、少裁員的企業(yè)繼續(xù)實施普惠性失業(yè)保險穩(wěn)崗返還政策。

在促進就業(yè)方面，從“培訓(xùn)、貸款、用工”等協(xié)同發(fā)力，加大創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款和信貸支持。根據(jù)省統(tǒng)一部署，向受疫情影響、暫時無法正常經(jīng)營的中小微企業(yè)發(fā)放一次性留工培訓(xùn)補助。支持受疫情影響企業(yè)廣泛開展在崗職工職業(yè)技能培訓(xùn)和崗位練兵活動。對受疫情影響歸還創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款困難的企業(yè)和個人創(chuàng)業(yè)者，可按規(guī)定向經(jīng)辦銀行申請展期。建立“企業(yè)吹哨、部門報到、市縣聯(lián)動”用工保障服務(wù)機制，企業(yè)可通過“鎮(zhèn)江人社微信公眾號—企業(yè)用工訴求平臺”填報用工需求。落實用工服務(wù)專員，組織開展專場招聘、勞務(wù)對接、校企合作、崗位外包、校園“云招引”等活動。

在保障民生方面，統(tǒng)籌做好疫情防控和困難幫扶工作。鼓勵各地根據(jù)疫情防控工作需要，在街道、社區(qū)開發(fā)一批衛(wèi)生防疫臨時性公益性崗位，安置就業(yè)困難人員，補充基層防疫工作力量。根據(jù)省統(tǒng)一部署，延續(xù)執(zhí)行失業(yè)保險保障階段性擴圍政策，年底前繼續(xù)向參保失業(yè)人員發(fā)放失業(yè)補助金，保障基本生活。將參保企業(yè)全部納入用工監(jiān)測范圍，動態(tài)掌握企業(yè)用工、裁員等變化情況。充分發(fā)揮協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方機制作用，保持勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定。（記者 楊佩佩 通訊員 漆曉婧）